Join de lead generatie

Azure Windows Engineer

Solliciteer nu!

In het kort

Jij bent

  • Een gedreven IT-professional met een passie voor het public en private cloud
  • Helemaal thuis in een complexe omgeving van hardware tot middleware en applicatie
  • Iemand die fan is van automation
  • Iemand waar wij Extreme Ownership niet aan hoeven uit te leggen
  • Iemand die ons motto ‘Lead the way’ waar maakt

Jouw taken

  • Een uitdagende werkomgeving waarin je werkt met de nieuwste innovaties
  • Heel veel mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en te groeien
  • Veel zelfstandigheid in je werk
  • Focus op een kleine groep klanten met een groot team
  • Een dedicated team met gepassioneerde collega's

Jouw werkzaamheden

  • 70% 'Maintain and build' van de clouds van onze klanten
  • 20% Projecten
  • 10% Innovatie en studie
Amsterdam / De Meern

Azure Windows Engineer

Je werkt in een groep van experts aan een kleine set klanten met complexe platformen waar downtime nooit een optie is. Alle klanten hebben hun eigen support desk en alleen de complexere issues worden via ons ticketing systeem aangemeld. Elke dag is anders omdat we hardware > netwerk > virtualisatie > operating systeem > middleware > applicaties beheren en controleren op meerdere platformen en veelal op hybride cloud omgevingen met een focus op Microsoft Azure. We zijn constant bezig met projecten omdat klanten evolueren, en we onze platformen continu verbeteren. Jij bent de persoon die de klant adviseert over verbeteringen en wijzigingen, ontwerpen en implementaties. Wij hebben Extreme Ownership naar onze klanten en hun platformen, dat niet stopt na werktijd. Onze platformen staan onder 24x7 monitoring en jij bent een paar keer per jaar een week lang de "Pager Guy/Girl". Tijdens deze week ben je beschikbaar per SMS en telefoon om incidenten op te lossen, uiteraard met ondersteuning van het hele team. Onze systemen zijn altijd up-to-date en samen met team RED breng je de laatste patches aan, op basis van een schema, buiten kantooruren en waar mogelijk geautomatiseerd. Dit doe je met je vette Dell of een strakke Macbook in een van onze kantoren, bij de klant op locatie, thuis of waar je ook bent want naast Extreme Ownership krijg je veel flexibiliteit om je eigen werk in te plannen. En daarnaast maak je deel uit van een gepassioneerde organisatie waar automatisering je drijfveer is want een gepassioneerde engineer automatiseert alles.

Wat verwachten wij van een Azure Windows Engineer?

Wij verwachten:

  • HBO werk- en denkniveau
  • Eén tot drie jaar relevante werkervaring of opleiding
  • Relevante certificaten en/of bereidheid om deze te behalen
  • Affiniteit met IT, basiskennis van hoe applicaties, internet, etc. “werken”
  • Aantoonbare scripting vaardigheden
  • Je bent zelfvoorzienend, brengt oplossingen in plaats van problemen, geeft niet op en wilt de kwaliteit verbeteren

Kennis en vaardigheden

  • (basis)kennis van big data tools zoals Splunk en Elastic
  • Ervaring met automatisering: Git, CI/CD, Jira, etc.
  • Goede beheersing Engels in woord en geschrift
  • Ervaring met monitoring tooling Dynatrace, Zabbix, Nagios, Nexthink zijn een pluspunt
  • Vaardigheden in coderen zijn een pluspunt
  • Ervaring in het werken met klanten, kennis van operaties in een MSP/ISP in een pluspunt
  • Ervaring met ITSM-tools zoals ServiceNow is een pluspunt

Procedure

Wat kun je verwachten nadat je hebt gesolliciteerd? Wij volgen een aantal stappen. In het algemeen kun je onderstaande gids hanteren om jezelf zo snel mogelijk een echte Sentiaan te noemen. Wij kijken er nu al naar uit!

  • 1

    Je hebt gesolliciteerd. Fantastisch! We gaan gelijk aan het werk!

  • 2

    O.b.v. jouw profiel maken we een match met deze en andere vacatures

  • 3

    We hebben een belafspraak of plannen een korte video intake

  • 4

    Je wordt uitgenodigd voor eerste video interview met twee collega's

  • 5

    Een goede match? Dan plannen wij jouw tweede interview op een van onze kantoren

  • 6

    Iedereen enthousiast? Dan ontvang jij een voorstel in lijn met jouw ervaringen en skills

  • 7

    Jij hebt het aanbod geaccepteerd! HR start met jouw onboardingsproces

  • 8

    Jouw eerste dag begint en jouw buddy staat klaar met een vers kopje koffie of thee!

Onboarding

Kom je net bij Sentia werken, dan krijg je een buddy toegewezen. Je buddy is een collega die je wegwijs maakt in je team, de systemen, de cultuur en de manier van werken. Ook maak je kennis met de klanten.

De eerste periode ben je voornamelijk bezig om de manier van werken onder de knie te krijgen. Zo werk je mee aan de voorbereiding van een aantal releases, zodat je hands-on onze manier van werken kunt leren. Vervolgens ga je alle klant systemen leren kennen, meedraaien in support en projecten. Zo leer je meteen goed welke omgevingen al je klanten gebruiken.

Gelukkig werken we bij Sentia met een helder proces en is alles duidelijk gedocumenteerd. En bij vragen kun je altijd bij jouw collega’s terecht.

Zodra je de omgevingen van je klanten kent, is het tijd dat je niet alleen klanten gaat ondersteunen met fixes en troubleshooting, maar ook aan de slag gaat met het uitbouwen en optimaliseren van hun omgevingen.

Je eigen ontwikkeling staat bij ons centraal en wij vinden het binnen Sentia belangrijk dat hier gebruik van wordt gemaakt.

Vragen?

Better call Frank!

Kun je niet wachten? Solliciteer direct! We begrijpen ook als je eerst meer wilt weten. Je kunt contact opnemen met Frank Hallie via email of telefoonnummer 088 42 42 200.

Solliciteer nu!
Frank Hallie