Join de lead generatie

Solution and Advisory Architect

Solliciteer nu!

In het kort

Jij bent

  • Iemand die commercieel gedreven is en een meester is in consultative selling
  • Iemand die ervaring heeft met zowel cloud als hybride
  • Een ervaren architect die ons verkoopteam, onze andere architecten, ingenieurs en collega's kan coachen
  • Iemand die in staat is om te communiceren op zowel manager- als C-niveau
  • De persoon die business issues kan omzetten in technische oplossingen
  • Iemand die IT transformaties kan vormgeven en leiden met borging van kwaliteit
  • Iemand met een intrinsieke motivatie om de optimale oplossing te vinden om onze klanten te helpen
  • Iemand die samenwerkt om een opportunity binnen te halen
  • Iemand die niets liever doet dan werken met de nieuwste technologieën
  • Iemand aan wie we de betekenis van Extreme Ownership niet hoeven uit te leggen
  • Iemand die "voorop wil lopen" voor klanten, Sentia en zichzelf

Jij krijgt

  • Een stimulerende werkomgeving waar je werkt met de nieuwste technologieën
  • Learning on the job en mogelijkheden om jezelf onbeperkt te ontwikkelen
  • De vrijheid om zelfstandig te werken en de ondersteuning te krijgen die je nodig hebt, wanneer je die nodig hebt
  • Een toegewijd en betrouwbaar team en Manager om op te vertrouwen, en plezier mee te hebben
  • Controle over je eigen agenda, we zijn een output gebaseerd bedrijf
  • Natuurlijk, een competitief salaris gebaseerd op je ervaring
  • Een leaseauto of een mobiliteitsbudget, het is maar waar je voorkeur naar uitgaat!
  • Een premievrij pensioen omdat we ook willen dat je na je pensioen positief over Sentia denkt
  • Vele andere fijne secundaire arbeidsvoorwaarden zoals: leuke teamuitjes, heerlijke lunches, vrijdagborrel, fietsplan en ga zo maar door!

Jouw werkzaamheden

  • Je bent verantwoordelijk voor een optimale oplossing voor een grote verscheidenheid aan projecten, variërend van cloud migraties tot digital experience management en end-point monitoring
  • Nauw samenwerken met onze commerciële afdeling en medeverantwoordelijk zijn voor het ontwikkelen van winnende voorstellen/oplossingen (vanuit technisch oogpunt)
  • Deskundig advies geven aan klanten, vaker strategisch/ inspirerend dan operationeel
  • Samenwerken met klanten/ prospects om de eisen, scope en structuur van hun gewenste diensten/projecten te bepalen

Wat verwachten wij van een Solution and Advisory Architect?

Capabilities

  • Ten minste 10-15 jaar relevante werkervaring
  • Een hoog technisch kennisniveau
  • Sterke communicatie en ervaring met stakeholder management
  • Goede presentatievaardigheden waarbij je stakeholders meeneemt door een gestructureerd (business) verhaal
  • Ervaring met omgevingen en sectoren van verschillende omvang
  • Vloeiend in Engels, zowel schriftelijk als mondeling. Bij voorkeur ook in het Nederlands
  • Een passie voor complexe platformen en Extreme Ownership
  • De eisen van de klant vertalen naar een oplossing die Sentia kan leveren
  • Je begrijpt de volgende technologieën (AWS, Azure Cloud, Google Cloud, VMWare, Oracle, Containers, Automation etc.) en kunt op basis hiervan goede adviezen en oplossingen aandragen
  • Een passie voor DevOps, Automation en alle nieuwe/opkomende technologieën en benaderingen in jouw sector
  • Een goed begrip van verschillende bekende referentie architecturen (applicatie, infrastructuur, cloud, data)

Dit maakt ons extra blij

  • Weten wat het betekent om in een dev-ops/agile omgeving te werken
  • Ervaring met Security
  • FinOps, kostenbewustzijn / gevoel voor financiën
  • Ervaring met scripttalen of programmeervaardigheden
  • Ervaring met netwerken: WiFi, switching, routing
  • Ervaring met Enterprise grade data-oplossingen
  • Ervaring met virtuele werkplekken
  • Kennis van en ervaring met containeromgevingen, zoals Kubernetes

Procedure

Wat kun je verwachten nadat je hebt gesolliciteerd? Wij volgen een aantal stappen. In het algemeen kun je onderstaande gids hanteren om jezelf zo snel mogelijk een echte Sentiaan te noemen. Wij kijken er nu al naar uit!

  • 1

    Je hebt gesolliciteerd. Fantastisch! We gaan gelijk aan het werk!

  • 2

    O.b.v. jouw profiel maken we een match met deze en andere vacatures

  • 3

    We hebben een belafspraak of plannen een korte video intake

  • 4

    Je wordt uitgenodigd voor eerste video interview met twee collega's

  • 5

    Een goede match? Dan plannen wij jouw tweede interview op een van onze kantoren

  • 6

    Iedereen enthousiast? Dan ontvang jij een voorstel in lijn met jouw ervaringen en skills

  • 7

    Jij hebt het aanbod geaccepteerd! HR start met jouw onboardingsproces

  • 8

    Jouw eerste dag begint en jouw buddy staat klaar met een vers kopje koffie of thee!

Onboarding

Als je bij Sentia begint te werken, krijg je een buddy toegewezen. Je buddy is een collega die je wegwijs maakt in je team, de systemen, de cultuur en de manier van werken. Ook maak je kennis met de cliënten.

In de beginperiode zul je vooral bezig zijn met leren hoe wij werken. Je zult onze standaard van IaC codering, onze deployment mechanismen en onze operationele processen moeten begrijpen. Je zult ook werken aan het voorbereiden van een aantal releases, om onze manier van werken, hands-on, te leren. Vervolgens leer je ook alle klantsystemen kennen, terwijl je deelneemt aan support en projecten. Op deze manier leer je direct de omgevingen van de klanten kennen.

Gelukkig werken we bij Sentia met een duidelijk proces en is alles duidelijk gedocumenteerd. Ook kun je met al je vragen terecht bij je collega's.


Vragen?

Better call Desiree!

Kun je niet wachten? Solliciteer direct!
We begrijpen ook als je eerst meer wilt weten.
Je kunt contact opnemen met Desiree Muts via email of telefoonnummer 088 42 42 200.

Solliciteer nu!
Desiree Muts